幾年之前就有人預測未來crm、erp、hr、oa的融合發展趨勢，但是真正能夠做到的又有幾家呢？目前，筆者發現真正意義上的將這些軟件融合的，就只有一個，那就是erds平臺，也許你在疑惑erds是什么？這個筆者在后文中會提到，現在還是繼續往下說。

如果現在，你在網上去搜索某某與某某軟件的融合軟件，那么你找到的多都是將某個軟件的功能集成到某個軟件中，但是真正進去了解之后你會發現其實它還是側重于某個軟件，從本質上來說，它還是這個軟件。比如：oa與erp。

這兩個軟件中：oa主要是側重企業的信息管理、工作安排及工作流；erp主要是針對客戶的各種資源的管理。這兩種管理軟件一個針對企業內在員工管理，一個針對外在的客戶信息管理，是企業管理所必須的、不可或缺的，所以需要oa與erp相互交錯存在。

對于這兩個軟件的融合大多都是將erp集成到oa中，或者將oa集成到erp中，這種融合其實就是將oa或者erp的部分功能放到了另一個軟件上，這種轉換過程可能會不全。而且從本質上來說，這個功能的添加只是讓erp或者oa的功能更加完善，oa還是oa，erp還是erp，這不能算是真正意義上的融合。

crm、erp、hr、oa這些軟件的不同劃分和功能運用意味著他們有著自己獨特的能力，不能只是功能上的融合，還要將他們的獨立性也要體現出來。筆者通過erds平臺來為大家解說。

大家可能還不了解erds，那么筆者就先解釋一下什么是erds平臺！

ERDS全稱為EnterpriseResourcesDecisionSystem（企業資源決策系統），是為滿足企業實際管理的個性需求，允許企業以管理目的為導向自主進行快速定制并可以自我擴充完善的系統平臺。

Erds可以實現crm、erp、hr、oa的所有功能，既可以融合又可以分開，即將各軟件統一為一個個體，又體現出了各自的特點。

這么說可能大家不太明白，那么就從功能上了解區別吧！

erds是可以自由進行crm、erp、hr、oa的組合與拆分的，即他們既是一個主體，又是一個單獨的個體。和單獨的功能融合不同，erds并不是將某個軟件功能集成到某個軟件中，而是將這些軟件共同構建在erds平臺上，將重合的崗位進行共享，即如果這個崗位是這兩個軟件共有的，那么只需要設立一次，兩個軟件可以共用，這樣既減少了信息的重復以及信息孤島問題，又將各軟件的獨特性體現了出來。

當然，erds的并不僅僅是將這些軟件進行了融合，同時它也形成了自己的獨特優勢：

第一，就是可以對各系統功能進行綜合，通過共享同一個基礎數據塊，來實現信息的共享，避免信息的孤島，同時這樣一次性的解決企業管理系統的功能需求大幅降低了企業的成本投入和實施所需的時間，只要一次投入就可以了。

第二，針對信息化人才的需求，erds對信息化人才的計算機專業要求極低。只需要會常規的計算機操作，如熟悉windows系統，再簡單的學習幾天之后，就可以就可以在平臺上靈活搭建企業需要的管理軟件，而且在企業的發展過程中，也可以自己對一些運作流程作出調整或者擴展，而不再需要通過軟件商，把信息化自主權抓在自已手里。這樣既降低信息化人才的需求，又使得軟件具有了成長性，做到一次投入，終身使用。

第三，云計算的發展，也是使得云平臺在軟件中的應用，作為信息化產物的erds也不例外的運用的云的構架，來提高速度和安全性。

第四，erds擁有完善的移動端應用，支持各種數據接口。如：移動端APP，推送到微信公眾號。

總的來說，筆者還是非常推崇這款軟件的，功能齊全，而且還減少成本，縮短企業信息化的開發進程，是企業管理者的伯樂！