240萬企業客戶、20萬定制客戶、3萬名開發者。
這是阿里釘釘繼2.0發布會之后，交出的第2份成績單。
在工信部叫停國內移動應用的免費電話功能之后，依然高歌猛進，增長之快幾乎未收影響。
除了這份好看的成績單之外，釘釘在在阿里年初披露的財報中，被列為五大創新業務之一，與阿里云等戰略級業務比肩，成為阿里證明自身業務多元化的最佳案例。
遙想當年，從最開始的來往，到現在的釘釘，從"打光子彈的6個人，到現在滿血復活的180人"，從資源捉襟見肘，第一版連發布會都沒有到有資格登上阿里財報，這兩年，陳航（無招）打了個漂亮的翻身仗。
而這一次，風頭正勁的釘釘3.0這次又帶來什么呢？
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其實，釘釘2.0的功能已經非常健全，堪稱"老板的天堂，員工的噩夢"。
在1.0就有的諸多"已讀信息"”Ding一下“等所謂的[使命必達]到"精確到10cm的定位功能"，"無線打卡等等"犧牲"人性體驗的內部協同功能。
但是，釘釘3.0不再只是一個企業內部的協作工具，而是突破企業內部，實現企業之間的溝通。
簡單來說，釘釘實現了從企業內部員工的"互撩"到"勾搭"外部人員的升級。
1. 新增了外部聯系人的企業通訊錄，首次實現了在同一個平臺上維護、管理公司所有對外關系，包括客戶、上下游、合作伙伴等。
2. 嵌入到IM界面的工作往來，使得公司對外的溝通可以實時記錄，即使員工離職，對應的客戶資料也得以保存，交接也極為便利。
3. 今年6月，國內移動應用的免費電話功遭到工信部叫停，僅僅隔了兩個月，釘釘和聯通這家運營商得以合作，用「智能辦公電話」的概念重啟了網絡電話功能，提高內外溝通效率。
這些功能的更新，看似非常普通，但是每一項都是根據大量的客戶反饋后做的更新迭代，不是天馬行空的假設，非常穩扎穩打。
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時隔釘釘開放平臺推出一年內后，陳航（無招）也在近期的3.0發布會上公布了平臺生態化建設成果。
釘釘開放平臺正在成為企業級市場的聚寶盆，而基于釘釘本身的外延服務也日漸成型。
目前數據顯示，釘釘開放平臺已經有超過30000名開發者進駐。
基于釘釘用戶體驗標準審核，阿里釘釘和開放平臺的開發者已經為80個行業、超過20萬家企業提供第三方的定制化需求服務。
截止發布會，這一服務已經有超過20個符合資格的合作伙伴加入，覆蓋全國56個主要城市，累計已經為超過30000家企業提供免費的上門部署服務。
另外，釘釘基于SmartWork提供的考勤功能，和知名辦公設備品牌得力合作推出了智能考勤系統，并在半個月前正式開賣，這款試水市場的產品在近半個月時間里就搶占了云考勤機50%的市場份額。#此處應有掌聲#
未來雙方還將繼續研發更符合云和移動時代的智能考勤系統。#坐等后面玩出新花樣#
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每個釘釘人的T恤上都印著“BE CRAZY”，他們被稱作“釘釘瘋人院”。
在外界看來，他們可能過于固執甚至偏執，不管外界的諸多質疑和爭議，像陳航說的”我們有時或會與環境脫軌，和規則離悖“，但可能只有”始終相信著自己的相信，從改變自己去改變世界“的瘋子們才能攻城略地，戰無不勝吧。
陳航是否會成為另一個“張小龍”，也許只是時間問題。
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