北京時間1月26日消息，據美國Mercurynews網站報道，受公司多名高管離職消息影響，Twitter股價周一下挫，盤中股價一度跌至16.51美元、跌幅達7.5%，逼近歷史低點。截至當天美股收盤，Twitter股價跌0.82美元，收于17.02美元，跌幅為4.6%。當前Twitter股價已遠遠遠于其26美元的IPO發行價。
Twitter股價
Twitter CEO杰克·多西（Jack Dorsey）周日晚間宣布，該公司工程主管亞歷克斯·羅特爾(Alex Roetter)、全球媒體主管凱蒂·雅各布斯·斯坦頓(Katie Jacobs Stanton)、產品主管凱文·維爾(Kevin Weil)和人力資源主管斯基普·施普爾(Skip Schipper)都已決定離職。
而Twitter旗下視頻應用Vine產品主管杰森·托夫（Jason Toff）也在社交網站上宣布其將離職，前往谷歌公司供職。此外，坊間不斷有消息傳出，還有其他多名員工很快也將離職Twitter。
分析人士認為，當一名備受矚目的資深員工離職一家公司時，通常情況下，其離職會跟某一特殊事件有關，而眼下Twitter多名高管選擇離職，很難搞清楚他們為何要選擇離開Twitter。
“每個人都可能做出離開一個地方的決定，因為他們失去了信心。而對于Twitter來說，最糟糕的是這些人說他們到別的地方也能夠實現價值，因而選擇離職。”研究機構Endpoint技術協會總裁羅格·凱(Roger Kay)對此表示，“無論如何，當一個具有豐富經驗的團隊被解雇或是自己離職，似乎都不是什么好消息。”
而其他分析師則指出，Twitter當前迫在眉睫需要做的，是對Twitter混亂的管理層進行改組，并稱其實早在去年10月份多西被任命為永久CEO時，公司領導層動蕩跡象就已隱現。
市場研究機構Pivotal Research的分析師布賴恩·維塞爾（Brian Wieser）稱，“當一名經理執掌一家公司后，對于那些向他直接報告的工作職位，通常都會進行更換。如果你的手下不能和你很好共處，即使你不想解雇他們，或許他們也不想留下來。”
該分析師同時指出，目前Twitter的矛盾，遠非僅僅領導層動蕩問題，而是公司自身需要不斷提高。由于Twitter下調營收預期，以及所面臨的諸如投資者信心下降等風險因素增多，該研究公司周一下調了Twitter目標股價。
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