據(jù)直獵邦Pro相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,隨著平臺服務(wù)求職者數(shù)量、企業(yè)數(shù)量上升,平臺用戶的差異化需求也日益增多。獵頭合作伙伴的加入能夠?qū)OSS直聘現(xiàn)有服務(wù)業(yè)態(tài)形成有力補(bǔ)充,為中高端人才提供更多職位與個(gè)性化服務(wù)。
2020年下半年,以提升求職者體驗(yàn)為基本原則,“直獵邦Pro”內(nèi)測上線。所有加入直獵邦Pro的獵頭,均需要通過實(shí)名認(rèn)證和平臺的嚴(yán)格審核。求職者可以直接與獵頭在線開聊,并能看到其區(qū)分于其他招聘者的“獵”字人才經(jīng)紀(jì)人標(biāo)識。
內(nèi)測以來,總計(jì)超過187萬人次的求職者獲得了數(shù)萬高端獵頭提供的職業(yè)生涯發(fā)展的咨詢服務(wù)。
目前,“直獵邦Pro”平臺已經(jīng)有包括外資龍頭獵企必勝(PERSOLKELLY)、訊升(Comrise),內(nèi)資老牌獵企科銳國際、銳仕方達(dá)、億聘、嘉馳咨詢、睿資達(dá)等在內(nèi)的眾多優(yōu)質(zhì)獵企加入。他們普遍擁有著國際化、專業(yè)化的資深顧問團(tuán)隊(duì),常年為金融、醫(yī)療、航空、地產(chǎn)等領(lǐng)域知名企業(yè)提供人才資源咨詢、人才招聘服務(wù)。
除此之外,翰格、博睿瀚達(dá)、Simple信泊爾、仕佳等新秀獵企也已加入“直獵邦Pro”項(xiàng)目,主要服務(wù)大數(shù)據(jù)算法、AI人工智能、5G、車聯(lián)網(wǎng)等新科技領(lǐng)域的高端人才。
“以前獵頭普遍因?yàn)槿狈佑|活躍求職者的渠道,需要以‘Cold Call(陌生推銷電話)’的方式去接觸候選人,一方面降低了獵頭服務(wù)的效率,另一方面難免形成‘打擾’的印象”,首批入駐直獵邦Pro的獵頭表示,通過平臺算法推薦技術(shù),獵頭能夠更快對接到活躍求職者,贏取更多時(shí)間和精力專注在與候選人進(jìn)行深入溝通上。截至目前,入駐“直獵邦Pro”的獵頭,已經(jīng)為候選人們發(fā)出年薪總包價(jià)值近十億的offer。
BOSS直聘相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,除了“直獵邦Pro”,基于平臺金領(lǐng)、白領(lǐng)、藍(lán)領(lǐng)、應(yīng)屆生用戶的不同特點(diǎn),未來平臺也將持續(xù)為這些用戶推出不同的個(gè)性化求職服務(wù)。