1月20日消息，據(jù)CNBC網(wǎng)站報道，谷歌首席執(zhí)行官桑達(dá)爾·皮查伊(Sundar Pichai)表示，對解雇前員工詹姆斯·達(dá)莫爾(James Damore)并不感到后悔，盡管他說這一事件被曝光是不幸的。達(dá)莫爾是谷歌一名前工程師，去年發(fā)布的一份涉及員工多樣性的備忘錄引發(fā)廣泛爭議。
美國時間周五，皮查伊在接受美國MSNBC電視臺和科技網(wǎng)站Recode訪談時表示：“我很遺憾，人們認(rèn)為我們是因為某種政府信仰而做出這個決定。”他說，他不希望這起事件“以如此極端的方式”公之于眾。
在向媒體泄露之前，達(dá)莫爾的備忘錄已在谷歌內(nèi)部流傳，稱科技行業(yè)女性較少部分是由于生理差異造成的。不久后，谷歌解雇了達(dá)莫爾，稱其備忘錄的部分內(nèi)容與谷歌的“基本價值觀”和行為準(zhǔn)則相違背。
這起事件在美國國內(nèi)引發(fā)了一場辯論，一些人欣賞谷歌迅速采取行動，而另一些人則對該公司以言論自由和意識形態(tài)多樣性為代價捍衛(wèi)政治正確性感到憤怒。
《紐約時報》(New York Times)專欄作家戴維·布魯克斯(David Brooks)認(rèn)為，由于未能妥當(dāng)?shù)靥幚磉@起事件，皮查伊應(yīng)該辭職。本月早些時候，達(dá)莫爾甚至起訴谷歌，指控該公司歧視保守派男性。
皮查伊周五表示，谷歌沒有從政治視角來看待這個事件，而是以確保所有員工對公司都感到滿意為目的做出了決定。
YouTube首席執(zhí)行官蘇珊·沃西基(Susan Wojcicki)也在臺上接受采訪，她認(rèn)為解雇達(dá)莫爾是“正確的決定”。
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