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無處不在的云服務和日益強大的IT團隊

責任編輯:editor006

作者:袁志陵

2016-09-21 18:04:11

摘自:it168網站

時間過得越來越快,導致我們經常忽略日常發生的細微變化。美國聯邦政府CIO Vivek Kundra在2010年才提出“云優先戰略”,要求政府機構在進行任何IT投資之前,首先對云計算方案進行評估。

時間過得越來越快,導致我們經常忽略日常發生的細微變化。然而突然有一天,我們再次審視周圍,發現世界已經變得和過去完全不同了。

比如,云計算。Gartner 近期指出 “無云服務”策略,就像過去“無因特網”策略一樣,將在2020年徹底消失——這就意味著每個企業都將在云端運行部分或全部的IT基礎設施和應用。這種情況在剛剛過去的幾年是不可想象的。

美國聯邦政府CIO Vivek Kundra在2010年才提出“云優先戰略”,要求政府機構在進行任何IT投資之前,首先對云計算方案進行評估。現在,諸多推動因素已經表明“云優先”戰略向“全云”戰略的轉變已經不可避免,尤其是供應商和服務提供商越來越多地提供“純云IT解決方案”。

無處不在的云服務和日益強大的IT團隊

  不可避免的云服務

云服務的普遍采用雖然有著諸多原因,但歸根到底還是高效率和靈活性。通過采用云服務,企業能夠更快地獲得基礎設施,更大的可擴展性和更高的可用性,加速上市時間。如果再結合靈活的定價模式和共享基礎設施的經濟性,那么該業務場景將是相當吸引人的。

另外一個推動我們走向云時代的因素是:企業能夠充分開展DevOps(開發&運維), 擺脫資源限制,快速、可靠地提供獨特的創新服務。這在當今千變萬化的時代是必不可少的。

既然采用云已勢在必行,那么現在的問題是:為什么不是每個企業都轉向全云環境呢?現實是,IT部門還需要克服諸多挑戰,才能真正獲得云服務帶來的優勢。

采用云服務的挑戰

大家知道,很多CIO都認為定義云服務提供商的支持和管理能力這一過程十分復雜。盡管IT可以明確掌握內部基礎設施和應用,但涉及多方人員時,確定責任和職責就變得非常困難。 即使擁有內容全面的協議,一旦出現問題,還是很難確定責任方。

此外,很多云環境中,資源是基于服務提供商設定的規則而進行動態分配的。如果IT失去對資源的部分或全部控制,他們又如何快速調整或者優化資源,從而滿足業務需求和應用要求呢?

還有一個問題就是延遲問題。采用云服務后,終端用戶和云基礎設施之間的距離拉大,這就有可能出現一些不可預知的事件。在當今時代,員工、客戶和合作伙伴都期望實時響應,如果云服務產生延遲,顯然不利于業務關鍵型服務。

通過云服務創造輝煌

企業如果擁有適當的能力是完全可以克服上述挑戰的。首先就是將傳統的基礎設施進行現代化改造,以便能夠支持云中心的網絡環境。比如,軟件定義廣域網技術(SD-WAN)技術就可以簡化內部部署和云應用的管理。它還可以實現網絡連接的自動化和智能編排,以及跨混合廣域網、遠程局域網和云服務網絡的應用交付。

統一的可見性和監控能力在“無處不在的云服務” 時代也是必不可少的。 只有了解了什么在影響云端或非云端的用戶、應用、網絡和基礎設施,IT才能減少相互指責并加速解決多方問題。此外,這些能力在云遷移、適配和測試應用中還提供了對應用選擇和應用優先級的建議,從而確保遷移之前的性能,為DevOps持續交付和評估應用更新提供支持。

最后,需要逐步采取措施來避免云服務和SaaS應用的性能過慢或不穩定。雖然大多數云提供商可以在一定程度上保證運行時間,但最好還是部署優化解決方案,加速云端的應用交付能力。該行業的頂級產品集成了監控和排障可見性,實現資源動態管理,以便應對用戶連接和用戶數量的增加。

下一代IT團隊更強大

“無處不在的云服務”時代革命不可避免,但更重要的是,這是一個繼續向前發展的機遇。企業及其IT團隊必須采取行動,否則,他們會突然有一天吃驚地發現自己已經落伍。

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