7月15日，《紐約時 報》報道稱，Twitter聯合創始人埃文·威廉姆斯（Evan Williams）表示，Twitter正在尋找新CEO，Twitter是 新聞系統。
威廉姆斯現任網絡出版平臺Medium首席執行官。作為《財富》雜志頭腦風暴技術會議的特邀演講嘉賓，威廉姆斯濃墨重彩地談論了Twitter。
威廉姆斯是Twitter的聯合創始人，曾 擔任Twitter首席執行官，現在是一名Twitter董事。Twitter首席執行官迪克·科斯特羅（Dick Costolo）于7月1日辭職，目前Twitter正在尋找新任首席執行官。
在接受阿斯彭研究所（Aspen Institute）首席執行官沃爾特·艾薩克森（Walter Isaacson）采訪時，威廉姆斯談及Twitter。隨后，威廉姆斯又回答了觀眾的提問。以下是威廉姆斯回答內容的摘要：
問：Twitter董事會正在尋找新的CEO？
威廉姆斯：我們正在尋找一位非凡的領導者，他要知道如何確定發展方向和愿景，而且要知道如何實現。
問：他是做產品的，還是做銷售和運營的？
威廉姆斯：我認為產品這種說法不準確。他們必須看到平臺的潛力，知道如何選擇發展方向。
本質上，戰略要高于產品。Twitter擁有很多出色的做產品的人，Twitter的潛力非常巨大，而且一直如此。Twitter的真正問題在于，我們需要決定重點關注的產品，讓整個組織朝這個方向發展。這就是一位真正領導者和4000名員工的工作。真正的Twitter領導者不僅知道戰略和愿景，而且了解公司日常運營情況。
問：新CEO要尋找多久？
威廉姆斯：我無法透露更多的信息，目前我們正在尋找新CEO。
問：董事會為什么覺得有必要更換領導層？
威廉姆斯：正如媒體報道，科斯特羅是主動請辭。我們對此前的工作保持樂觀，Twitter正在開發很多出色的產品。科斯特羅辭職是出于個人原因。正如他所說的，他的確朝某個方向打造團隊，而且他似乎把握了最佳時機。
問：Twitter董事會有多位前任CEO，下任Twitter CEO將面臨什么樣的情況？
威廉姆斯：我認為董事會結構不會成為決策的決定因素。個人認為，如果新任CEO更希望董事會少一位前任CEO，我愿意支持他。比起我留在董事會，獲得領導者更加重要。我只能按自己的想法說話。
問：Twitter將何去何從？
威廉姆斯：Twitter的發展方向不一定由我確定。但是，我認為Twitter已經朝這個方向發展——Twitter首先是新聞系統。早期階段，我們不一定知道Twitter是什么。我們認為它是社交網絡，很多人稱之為“微博”。2009年左右，我們內部加以區分，我們開始討論這些——它不是社交網絡，而是實時信息網絡。我認為，從那時到現在的6年時間里，Twitter的真正價值一直是這種理念的應用。
問：Twitter應該繼續保持獨立嗎？
威廉姆斯：如果要正確回答這個問題，我必須了解各種法律事宜。就像我之前說過的，Twitter擁有難以置信的潛力，董事會將擔負己任。
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