如果求職者還處于基礎(chǔ)設(shè)施職業(yè)生涯的早期階段，那么大型技術(shù)中心可能不是其尋找工作的最佳選擇。雖然像加利福尼亞州，紐約州和華盛頓州這樣的聯(lián)邦州雇用了大量的開發(fā)人員和分析師，但一些市場和經(jīng)濟有些落后的聯(lián)邦州卻雇用了更多的系統(tǒng)管理員和網(wǎng)絡(luò)管理員。
在今年早些時候公布的CompTIA“Cyberstates 2017”報告中，研究人員列出了美國各州位列前三的技術(shù)崗位。在美國的全國范圍內(nèi)，三大技術(shù)崗位分別是軟件開發(fā)人員(應(yīng)用程序)，計算機用戶支持專家，計算機系統(tǒng)分析師。然而，在美國10個州中，網(wǎng)絡(luò)和計算機系統(tǒng)管理員則是這三個技術(shù)崗位人員最多的職位。在研究報告中，CompTIA將網(wǎng)絡(luò)和計算機系統(tǒng)管理員作為一個單獨的類別進行統(tǒng)計，這與美國勞工統(tǒng)計局使用的類別相同。
當然，美國其他各州也可能有很多系統(tǒng)管理員和網(wǎng)絡(luò)管理員的職位空缺。然而，根據(jù)CompTIA的研究，在這里重點介紹網(wǎng)絡(luò)和系統(tǒng)管理員在整體IT部門中構(gòu)成比例非常高的聯(lián)邦州。有趣的是，這些州往往更偏僻落后一些，一般不被認為是技術(shù)工作的“熱點”.
這個排名的所有數(shù)據(jù)都來自CompTIA 的“Cyberstates 2017”報告。只有針對網(wǎng)絡(luò)和系統(tǒng)管理員這一職位進行排名統(tǒng)計。這10個州的排名按照以下6個關(guān)鍵指標進行排列：技術(shù)行業(yè)的總體就業(yè)情況，網(wǎng)絡(luò)和系統(tǒng)管理員的崗位數(shù)量，技術(shù)職位的空缺情況，近期崗位就業(yè)增長情況，技術(shù)行業(yè)的工資，技術(shù)行業(yè)的工資溢價水平(技術(shù)人員工資高于州平均工資的情況)。
根據(jù)這些標準，那些入門級基礎(chǔ)設(shè)施管理工作崗位的求職者可以考慮在美國這10個州尋求工作。
(1)堪薩斯州
盡管堪薩斯的耕地面積比其技術(shù)產(chǎn)業(yè)更加名，但它擁有最多的技術(shù)崗位，網(wǎng)絡(luò)和系統(tǒng)管理人員在美國各州的數(shù)量最多，遠遠超過這個名單中的任何一個州。盡管在過去的一年中，堪薩斯州的技術(shù)崗位數(shù)量略有減少，但該州仍有大量的職位空缺。與該州的普通工人相比，這里的技術(shù)人員可以獲得高于平均水平81%的工資。
(2)阿肯色州
當涉及到技術(shù)行業(yè)總體就業(yè)，網(wǎng)絡(luò)和系統(tǒng)管理員就業(yè)，以及總體的技術(shù)職位空缺的情況時，阿肯色州名列堪薩斯州之后。此外，阿肯色州技術(shù)職位也有一些顯著增長。而不利的方面是，該州的薪水通常較低。但是，該州的低廉的生活成本和經(jīng)濟實惠的住房可能會對此有所平衡。
(3)羅德島州
為了獲得更高的工資，基礎(chǔ)設(shè)施的求職者可能會考慮在羅德島州就職。這個位于美國東北部地區(qū)的聯(lián)邦州就業(yè)人數(shù)位列第三，而且技術(shù)就業(yè)職位也有一定的增長。此外，網(wǎng)絡(luò)和計算機系統(tǒng)管理員是該州最受歡迎的職業(yè)。
(4)緬因州
緬因州雖然沒有像其他州那樣雇用更多的技術(shù)人員，但緬因州的就業(yè)增長非常顯著。而在這個名單上，技術(shù)人員的平均工資高于這個名單的平均水平，技術(shù)工人的工資比其他類型的工人明顯要高得多。
(5)夏威夷州
像緬因州一樣，夏威夷的科技工作人員的工資溢價相當高，而該州的技術(shù)職位空缺數(shù)量令人關(guān)注。當然，其生活成本相當高，但是當考慮到當?shù)孛利惖奶鞖夂惋L(fēng)景，在這里工作和生活可能是值得的。
(6)佛蒙特州
令人驚訝的是，在這個名單上的所有州中，佛蒙特州支付的工資最高，工資溢價也是最高的。然而，求職者也應(yīng)該考慮到該州的生活費用略高于平均水平。此外也沒有大量的技術(shù)職位空缺(這可能與其人口較少有關(guān))。
(7)南達科他州
與其他州相比，南達科他州的技術(shù)崗位增長率最高。但是，也是技術(shù)人員工作最低的一個州。網(wǎng)絡(luò)和計算機系統(tǒng)管理員是該州最普遍的技術(shù)職業(yè)。
(8)西弗吉尼亞州
像阿肯色州一樣，西弗吉尼亞州的住房經(jīng)濟實惠，并且生活費用不高，然而考慮排名的因素，該州只是處在平均水平。
(9)阿拉斯加州
在這里列出的州中，除了技術(shù)行業(yè)的工資外，阿拉斯加州的大多數(shù)類別在這些州中幾乎排名墊底。而且，求職者應(yīng)該注意到，技術(shù)人員的工資并不比該州其他職業(yè)高出很多。
(10)懷俄明州
考慮到人口少的因素，懷俄明州在就業(yè)和崗位空缺方面是最低的。事實上，該州是美國各州中雇用技術(shù)人員最少的聯(lián)邦州。然而，CompTIA根據(jù)其創(chuàng)業(yè)和人均專利申請在創(chuàng)新方面的排名卻相當高。
京公網(wǎng)安備 11010502049343號