壓力源關鍵字列表
解壓渠道中，主要是自我解壓，直線管理人員還未成為員工傾訴壓力的主要對象，需要加強對員工的心理慰藉，拉近員工與企業的距離。
現代文明帶給人豐富的物質之外，也帶給了每個人無盡的壓力。一次性幫助客戶解決問題了，那么通話時長就要長了；而如果通話時長縮短了，出錯的機會就大了。
本文以一例客服中心EAP壓力管理調研為基礎，分析了后臺人員工作壓力方面的特點，為后續實施有針對性的壓力管理措施提供了參考。通過對客服中心后臺人員工作壓力主要特點的分析，組織層面如何發力幫助后臺員工疏導壓力就有了更明確的方向。
隨著在網客戶數的不斷增加，移動通信公司的呼叫中心客服人員所承擔的服務任務越來越重，越來越復雜。調查具體數據統計如下：1、工作壓力工作量大（中等程度以上）：29人次，占82 9%
在當今這個忙碌多變的社會環境里，過重的生活、工作、課業等壓力，正如很多媒體報道的一樣，像是種文明病。6 補充維生素維生素C、E、維生素 B群、礦物質中的鈣、鎂等有助于對抗壓力，所以我們要營養均衡、多吃蔬菜水果，以平衡身心的壓力。
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