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呼叫中心如何進行日常銷售

責任編輯:editor03

2014-08-28 17:35:52

摘自:51Callcenter.com

根據外包呼叫中心人力資源部門的招聘和日常管理工作經驗,電話銷售人員的關鍵技能有很多,在呼叫中心這些關鍵技能鍛造了的成功座席和高薪座席。

根據外包呼叫中心人力資源部門的招聘和日常管理工作經驗,電話銷售人員的關鍵技能有很多,在呼叫中心這些關鍵技能鍛造了的成功座席和高薪座席。

1.電話銷售心態

對一名電話銷售人員來講,心態是最重要的。不要只考慮你自己是在給別人打工,不要只考慮你被拒絕甚至被罵多少次,銷售代表一定要有創業意識和堅毅心態,只有這樣你的激情才能充分地發揮出來,你才不會覺得工作枯燥和悲觀。有信心,客戶才會被感染,才會有比別人多的成功機率。

2.電話銷售話術和溝通能力

銷售話術和溝通能力決定了電話銷售的結果。如果你的話術成功、溝通能力強,你就能有效地跟客戶建立和好的關系,否則的話,勢必很難順利地與客戶達成一致。銷售和溝通的能力通過公司內部短期的密集的訓練就可以得到提升。

3.產品應用的專家

注意,你應成為產品應用的專家,而不僅僅是只能做到對產品非常的熟悉。你不但要對自己的產品非常熟悉,同時還要十分清楚自己的產品在客戶方是如何應用的,只有這樣才能有效地提高銷售業績。如果你清楚地了解了客戶購買你的產品用在何處和如何應用,你與他交流時就更能引起他的興趣,也就更容易成功。

4.保持自己的熱情和激情

你可能在某些時候很興奮,能打很多個電話洽談業務。但往往在另一些時候又可能情緒低落,一個電話也不想打,或即使打了一些電話也可能因為情緒的影響而沒有達到預期的效果。如果你不能控制自己的情緒,保持長期、穩定的熱情,你的業績也就會隨著情緒的波動而波動,很難有較大的突破。

可能公司的一些物質獎勵有助于你保持自己的熱情和激情,但更為重要的是你自身內在的激勵能力。對于呼叫中心的座席而言,要意識到電話銷售不僅僅是一種銷售工作,同時也是很好的建立人際關系的途徑,對未來的職業發展是很有幫助的。從自身而不是以完成公司的銷售任務的角度來看待銷售工作,才能很好的長期保持自身的熱情和激情。除此以外,適當的休息和放松也是保持旺盛工作精力的好方法。

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