目前，在IT行業中最熱門的投資方向，要非云計算、大數據、企業技術和其它一些交叉維度技術莫屬了。全球各地許多組織都在進行大量投資。這種重大的投資結果就是，在信息技術領域，產生了一個可持續增長的就業領域。
企業正在在向云移動
來自市場信息公司IDC的一項調查顯示，全球企業采用云計算的速度正在不斷上升，但是“云就緒”的專業人員卻很少。IDC對全球600多個組織中的IT經理及其雇傭的員工做了調查。調查顯示，超過50%的受訪人認為云計算應該占有高或者非常高的優先級。大約有三分之二（67%）的人正計劃使用或已經在使用云計算了。超過四分之三的人關注著安全、訪問權限和數據控制問題。
云技能人才缺失嚴重
由此可見，各大企業對于云計算的重視度是相當地高，因此對云技術技能方面的人才需求也會相當高。調查顯示，與云技能相關的工作，在全球IT就業范圍中，幾乎都是呈上長趨勢的。到2015年，云相關的崗位需求每年將比上一年增長26%，與前一年相比，云相關的技能需求也增長了92%。估計IT市場上有170萬個與云相關的IT工作無法得到滿足。這一數字在2015年將會跳躍到700萬個。
為什么云技能人才缺失如此嚴重？
為什么人事部經理沒能招到合格的“云技能”IT人員？據調查，從事部經經理中有57%的人擔心他們現在的員工在使用云方面缺乏技能，有61%的人擔心此工作領域中云技能的可用性。從調查中得知，云計算崗位人才缺失的原因主要有三個：
1.53%的人認為缺乏適當的培訓；
2.54%的人認為缺乏實踐經驗；
3.53%的人認為缺乏相關認證。
另外，在CompTIA的一項名為《2013 IT行業前景（IT industry outlook 2013 ）》研究中顯示，在接下來的七年中，即到2020年，對交叉維度和云技能相關專業人士的需求的增長將超過22%。在這樣一個對專業技術人員需求不斷增長的市場環境下，培訓將比以往占有更重要的地位。
為了順利的進行云實施，企業在接下來的工作中是否應該把云計算相關技術的培訓列為一項重要的內容，加強對云計算人才的培養。
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