世界領先的開源解決方案供應商紅帽公司委托TechValidate進行“企業移動人才招聘”調研的結果顯示：50%的受訪企業今年計劃招募移動人才，其中，32%的企業注重前端開發相關技能，27%關注后端集成技能，而15%希望通過DevOps開展移動業務。此外，物聯網經驗比可穿戴設備開發經驗更受企業青睞。
據Gartner預測：“到2017年年底，市場對移動應用服務的需求會遠大于IT企業的移動應用交付能力，至少高出5倍。”根據調研結果，紅帽預計企業將繼續優先招募移動人才，同時也加強在物聯網（IoT）、移動項目管理和可穿戴設備領域的技術儲備。
紅帽對全球客戶進行了抽樣調查，以更好地了解企業在移動優先的經濟環境下，如何構建團隊以贏得移動戰場；以及企業在移動領域最需要的技能。主要調研結果包括：
第一，企業高度關注移動前端開發和后端集成技術。32%的受訪者尋求前端開發人才，27%希望獲得后端集成人才。分析師建議企業采用團隊協作和IT雙軌制，以達到業務敏捷性與傳統核心IT穩定性之間的平衡，從而提升開發效率。
第二，15%的企業需要招聘熟悉DevOps技能的人才，以幫助移動業務團隊突破開發與運營之間溝通和協作的障礙。DevOps是移動項目從概念階段快速進入全面開發與部署的關鍵，在管理、組織和加速跨部門開發流程上，DevOps未來一年之內必將扮演重要角色。此外，9%的企業還特別注重招募具有移動項目管理技能的人才。
第三，對物聯網技能的需求高于可穿戴設備經驗。企業紛紛開始將物聯網作為企業移動戰略的核心，13%的受訪者表示2015年會招募擁有物聯網經驗的人才，而70%的企業計劃在未來5年內將物聯網項目整合到業務當中。這與對可穿戴設備技能的需求形成鮮明對比，僅3%的企業計劃在今年招募相關人才。
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