近日，華為公司召開新一屆董事會，會上選舉通過了公司新一屆董事會成員，此前曾被流言中傷的孫亞芳繼續留任董事長，副董事長為任正非、郭平、徐直軍、胡厚崑，另外還有常務董事徐文偉等若干人，而原董事會成員、華為老人紀平、費敏退出董事會。
孫亞芳的留任，是對一年多以來外界對任正非主導公司 “家族化”走向臆測的有力反擊。大約兩個月前，任正非在內部講話中已經反駁所有流言是一個 “娃哈哈”的問題，稱華為必然是走“任人唯賢”而不是 “任人唯親”的路線。
不僅如此，任正非在新董事會產生時進一步表示了 “放權”的決心，這也表現在新董事會產生同時，華為對公司業務架構進行的大刀闊斧調整，未來其業務劃分將打破過去按產品分類的方式，而是轉向按照不同客戶將公司業務分為四大塊———管道 (運營商)、企業網、終端以及其它。
董事會改選方案可以說是對流言的粉碎，同時，四大業務的重新劃分則直接針對華為業務轉型所面臨的壓力。
據華為人士透露，在徐直軍、胡厚崑等原EMT成員加入董事會之后，華為EMT團隊新增了不少新面孔，而擴大EMT團隊的目標則是支持各業務線 “獨立發展，各自擴張”。
事實上，正如任正非關于 “云計算”的講話那樣，重新劃分產品線，體現了華為對電信設備商未來轉型的思考。
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