近年來，我們不斷討論員工希望更靈活的工作時間安排的話題。而在Lyft和Uber等公司誕生后，我們離這一夢想的距離也更近了一步。但是，并不是所有人都實現(xiàn)了這個夢想，尤其是規(guī)定嚴格的小時工們。
為解決這個問題，Sanish Mondkar創(chuàng)辦了創(chuàng)企Legion，利用大量數(shù)據(jù)，細致到一家商店旁邊的天氣，試圖預測繁忙情況，給商店員工提個醒。同時，它也能夠幫每一位員工制定最合理的排班，比方說這周想要每天同一時間工作，下周想要每天更換工作時間等。
日前，Legion完成1050萬美元A輪融資，Norwest Venture Partners領投，后者的Sean Jacobsohn加入該公司董事會。早期投資人First Round Capital，XYZ Ventures，以及Webb Investment Network跟投。這輪資金讓Legion能夠進一步深入廣闊的零工零售行業(yè)。
Legion未來的目標是準確預測店鋪流量和所需員工數(shù)量，幫助每一位員工找到適合自己的排班，甚至生活方式。Mondkar認為，千里之行的第一步，就是讓員工對工作和生活感覺更好，從而在工作的時候更開心，給客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務。
雖然不是沒有人嘗試過智能排班，但現(xiàn)在更多的還是依賴經(jīng)理，花費數(shù)小時時間確保每個人的需求得到滿足。
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